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官场上讨论人事，无非是搞权力平衡，说到底，就是排排坐，分果果。
所以，单位不分大小，位置不分轻重，每当讨论人事的时候，凡有资格分果果的人无不据理力争，把自己的人推上去，以前来证明自己的权利和地位。
然而，当张恒远提名刘婷婷任小学教研室副主任的时候，没有任何人表示异议，就这样，刘婷婷被任命为小学教研室副主任的提议在局党组会上全票通过。
刘婷婷被任命为小学教研室副主任太顺利了。
事出反常必有妖，这让张恒远心里很是不安。
他隐隐约约有种不祥的预感，大家一定是把眼睛盯在了接下来讨论的第二实验小学校长人选上了，也就是说，接下来要讨论的第二实验小学校长，才是重头戏，才是大家真正关注并为之追逐的。
要知道，小学教研室在教育局中并不是什么重要部门，油水也不是很多，更何况还是一名副主任。
而第二实验小学有几千名学生，每年近千万元的办公经费，是份流油的肥差，对于这份流油的肥差，谁不想囊入怀中？
张恒远的预感一点没错，大家之所以放弃小学教研室副主任这个位置，的确是因为瞄上了二小校长这一位置。
刘婷婷被任命为小学教研室副主任的提议在局党组会上通过后，夏冰环顾了大家一圈，缓缓道：“既然张科长提议刘婷婷同志任小学教研室副主任，大家都没什么意见，那就定下来了，接下来，我们讨论二小校长人选，大家都知道，前段时间，第二实验小学校长吴绍友和出了点问题，已经被公安机关依法逮捕，不可能继续担任二小校长一职，最近这段时间，第二实验小学的工作一直都是恒远科长负责的，作为人事科长，恒远科长还有很多工作要做，不可能把全部精力都投入到第二实验小学上，所以，第二实验小学校长人选必须尽快确定下来，大家都议一议看看，哪位同志调到第二实验小学做校长比较合适？”
夏冰话音刚落，崔学民就站出来推去自己心目中的二小校长人选。
崔学民推荐的二小新校长人选正是北苑小学校长任刚。
从古到今，官场都是讲究圈子的。
在官场上，每个人都有每个人的圈子，无数个圈子又组成一张张错综复杂，权利均衡的关系网。
圈子和关系网以人划线，搞亲疏远近，形成自己的小集团、小圈子。圈子交往、圈子决策的原则是先圈内后圈外。有利圈内同沾，有福圈内同享。一荣俱荣、一损俱损。
在官场上用人的时候，也都希望用自己圈子里的人，用自己的门徒，用自己的老乡，甚至用自己的亲属，因为有了这层关系，他们上来之后一定会对自己感... -->>
官场上讨论人事，无非是搞权力平衡，说到底，就是排排坐，分果果。
所以，单位不分大小，位置不分轻重，每当讨论人事的时候，凡有资格分果果的人无不据理力争，把自己的人推上去，以前来证明自己的权利和地位。
然而，当张恒远提名刘婷婷任小学教研室副主任的时候，没有任何人表示异议，就这样，刘婷婷被任命为小学教研室副主任的提议在局党组会上全票通过。
刘婷婷被任命为小学教研室副主任太顺利了。
事出反常必有妖，这让张恒远心里很是不安。
他隐隐约约有种不祥的预感，大家一定是把眼睛盯在了接下来讨论的第二实验小学校长人选上了，也就是说，接下来要讨论的第二实验小学校长，才是重头戏，才是大家真正关注并为之追逐的。
要知道，小学教研室在教育局中并不是什么重要部门，油水也不是很多，更何况还是一名副主任。
而第二实验小学有几千名学生，每年近千万元的办公经费，是份流油的肥差，对于这份流油的肥差，谁不想囊入怀中？
张恒远的预感一点没错，大家之所以放弃小学教研室副主任这个位置，的确是因为瞄上了二小校长这一位置。
刘婷婷被任命为小学教研室副主任的提议在局党组会上通过后，夏冰环顾了大家一圈，缓缓道：“既然张科长提议刘婷婷同志任小学教研室副主任，大家都没什么意见，那就定下来了，接下来，我们讨论二小校长人选，大家都知道，前段时间，第二实验小学校长吴绍友和出了点问题，已经被公安机关依法逮捕，不可能继续担任二小校长一职，最近这段时间，第二实验小学的工作一直都是恒远科长负责的，作为人事科长，恒远科长还有很多工作要做，不可能把全部精力都投入到第二实验小学上，所以，第二实验小学校长人选必须尽快确定下来，大家都议一议看看，哪位同志调到第二实验小学做校长比较合适？”
夏冰话音刚落，崔学民就站出来推去自己心目中的二小校长人选。
崔学民推荐的二小新校长人选正是北苑小学校长任刚。
从古到今，官场都是讲究圈子的。
在官场上，每个人都有每个人的圈子，无数个圈子又组成一张张错综复杂，权利均衡的关系网。
圈子和关系网以人划线，搞亲疏远近，形成自己的小集团、小圈子。圈子交往、圈子决策的原则是先圈内后圈外。有利圈内同沾，有福圈内同享。一荣俱荣、一损俱损。
在官场上用人的时候，也都希望用自己圈子里的人，用自己的门徒，用自己的老乡，甚至用自己的亲属，因为有了这层关系，他们上来之后一定会对自己感... -->>
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